🎓 AIDES AUX EMPLOYEURS D’APPRENTIS : CE QU’IL FAUT RETENIR 🎓

Les conditions d’attribution de l’aide à l’embauche d’apprentis évoluent.

🔹 ENTREPRISES CONCERNÉES

➡️ L’aide est désormais réservée aux entreprises de moins de 250 salariés.

🔹 NIVEAUX DE QUALIFICATION ÉLIGIBLES

➡️ Elle concerne uniquement l’embauche d’un apprenti préparant une certification reconnue de niveaux 3 et 4 (équivalent infra-bac et bac).

🔹 MONTANT DE L’AIDE

💶 5000 € au titre de la première année du contrat dans le cas général.

♿ Apprentis en situation de handicap

➡️ L’aide est maintenue à 6 000 € pour l’embauche d’un apprenti en situation de handicap.

✔️ Ce soutien reste cumulable avec les aides spécifiques dédiées à ce public.

📌 Une évolution qui recentre le dispositif sur les PME et les premiers niveaux de qualification, tout en maintenant un accompagnement renforcé pour l’inclusion des personnes en situation de handicap.

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